Outi Sivonen: Yrityskulttuuri osana strategian ja liiketoiminnan johtamista
Kulttuurin merkitystä strategian onnistumisessa ei edelleenkään ymmärretä organisaatioissa riittävän hyvin.
Outi Sivonen: Yrityskulttuuri osana strategian ja liiketoiminnan johtamista
Timo Vuori: Moderni strategiaprosessi johtaa myös tunteita
Paula Kilpinen: Johtamisen paradigman murros vaatii inhimillistä strategiaa
Nando Malmelin: Radikaalisti muuttuva toimintaympäristö vaatii muuttuvan organisaation
Yrityskulttuuria tulisi johtaa kuin taloushallintoa – tietoon ja numeroihin perustuen.
Miten johtaa tulevaisuuden murroksissa? Strateginen ennakointi kilpailuetuna.
Miten johtaa VUCA-maailmassa?
Suomen heikko sijoitus kansainvälisessä kasvuvertailussa hirvittää.