Wilma Laukkanen: Ajatustyö haastaa asiantuntijan identiteettiä
- 3 min
Jenni Vilamo: Kilpailukyky on kiinni osaamisen kehittämisestä
- 4 min
Harri Savolainen: Edelläkävijän rooli vaatii koko organisaation sitoutumista ja osallistumista
- 4 min
Ossi Ahto: Taktisesta strategiseen tekoälyn hyödyntämiseen
- 3 min
Anna Salmi: Vastuullisuuskysymysten kanssa ollaan jo jatkoajalla
- 4 min
Tytti Bergman: Kestävä työelämä on yhteiskunnallinen kysymys
- 3 min
Katri Harra: Viimeistään nyt on aika nostaa katse horisonttiin
- 3 min
Ari Virtanen: Moni muutosvoima on nyt yrityksen ohjausmekanismien ulottumattomissa
- 3 min
Youssef Zad: Luova tuho hakee vauhtia inflaatiosta, korkeista koroista ja kiristyvästä regulaatiosta
- 4 min
Minna Helle: Fokuksessa tekoäly, tuottavuus ja kestävä työelämä
- 4 min
Henna Tolvanen: Legal design tuo asiakkaan äänen juridiikkaan
- 4 min
Timo Lappi: Ikuinen haastajan rooli on tietoinen valinta
- 2 min
Timo Korander: Tekoäly vie organisaation tuottavuuden uudelle tasolle
- 2 min
Tuukka Murto: Tekoälyn evoluutiosta tekoälyn revoluutioon
- 3 min
Pasi Honkalahti: Johtaminen yrityksen kilpailuetutekijänä
- 3 min
Anni Ronkainen: Mitä vaatii organisaation muutoskyvykkyys?
- 3 min
Alexander Bargum: Myös omistajan pitää pystyä tarkastelemaan kriittisesti omaa rooliaan
- 4 min
Juha Mäkinen: Interim-johtajan avulla kohti kasvua
- 4 min
Minna Linna: Johda muutosta arjessa – keskustele, innostu itse ja vaihda näkökulmia
- 4 min
Susanna Paloheimo: Yksi kuva kertoo parhaimmillaan organisaation koko muutostarinan